В управление транспорта и связи ищут заместителя

Черниговский городской совет объявляет конкурс на вакантную должность заместителя начальника управления транспорта и связи Черниговского городского совета. Николай Бардаков, который много лет подряд трудился на этом посту, вышел на заслуженный отдых. Можем предположить, что должность заместителя начальника управления может оказаться довольно перспективной: вышел на пенсию и начальник управления Владимир Воронин. Правда, пока он и дальше продолжает руководить одним из ключевых управлений в хозяйственной сфере Чернигова. Но нельзя же все менять в одночасье…

Значимость должности заместителя начальника управления определяется еще и задачами, которые поставлены на данном этапе перед этой структурой. В этом году управление транспорта и связи должно создать новую схему маршрутов движения электротранспорта и автобусов в городской транспортной сети. К 2014 году договора со всеми перевозчиками в добровольном или принудительном порядке будут расторгнуты. Де-юре, введение новой схемы движения де-факто может стать банальным переделом автобусных  маршрутов. И от того, кто будет формировать маршрутную сеть Чернигова, будет зависеть немало. В то же время, как говорят в самом управлении, при такой значимости должности, зарплата для заместителя, даже по черниговским меркам установлена «копеечная»…

– Вчера, 7 мая ушел на заслуженный отдых мой заместитель Николай Бардаков. Мы с ним ровесники. И хотя по новому законодательству мы имеем право работать до 65 лет, мой заместитель не захотел продолжать работу на этом месте. Может быть, повлияло то, что зарплата у нас в управлении небольшая при тех нагрузках, которые ложатся на сотрудников нашего управления, – прокомментировал ситуацию начальник управления транспорта и связи Владимир Воронин.

– А есть ли уже кандидатура на эту должность?

– Сейчас руководство будет посматривать. Естественно, будем подбирать молодых с учетом того, что будет новая маршрутная сеть, новые требования…

– Не будет ли это человек первого заместителя городского головы Сергея Андроса?

– Я не думаю. При чем здесь Андрос? Будут разные критерии отбора. Во-первых, человек на этом поприще должен быт «незаполитизирован». Во-вторых, он должен знать систему, знать, как подойти к решению поставленных задач. Поэтому я не думаю, что тот, кто придет, будет иметь непосредственное отношение к Андросу.

– А может, должность займет кто-то из черниговских перевозчиков?

– Не готов ответить. Вряд ли перевозчика привлекут наши зарплаты. Да и брать сюда человека, у которого есть свой маршрут, свой бизнес, вряд ли стоит. Ни я, ни мой заместитель не могут заниматься бизнесом. Согласно закону «О местном самоуправлении» мы все приравниваемся к госслужащим. Поэтому и ответственность в отношении коррупционной деятельности мы несем, как госслужащие…

– А сколько времени отводится на поиск кандидата на должность заместителя?

– Я думаю, что в течение месяца кандидатура будет утверждена. В первую очередь будут смотреть претендентов из кадрового резерва. Там довольно большое количество кандидатов. Кто конкретно – я сказать не готов. Вообще-то у нас работа не из легких, а зарплата не такая уж и большая. У меня – 2,7 тыс. грн. В управлении работает сотрудник, который приходит на 7 утра и раньше 18 не уходит. А зарплата – 2 тыс. грн. С семьей на такую зарплату жить не так уж и просто. Еще один сотрудник не женат, так ему, может быть несколько легче. Третий – пенсионер. Трудятся еще две женщины, одна из которых тоже пенсионного возраста. У нас скоро всех поменяют. Потом – Воронин, потом и остальные. У меня, по большому счету сейчас стоит задача, которую мне поставил Александр Соколов – усовершенствовать транспортную сеть Чернигова. Учитывая то, что  владею ситуацией и знаю перевозчиков.
Что же касается управления в целом, то я думаю, что будет идти обновление людей. Придут люди молодые, целеустремленные. Которые не связаны с какими-то коррупционными схемами, и не были связаны с частным бизнесом…

Игорь Грищенко 

Источник: gorod.cn.ua

Категории: Новости Чернигова

13.05.2013 12:01